Samarbeidsarbeidegenskaper, verktøy, eksempler

Han Samarbeidsarbeid Det består av samarbeid mellom flere mennesker for å produsere varer og tjenester, og dele det samme målet. Det anses generelt at denne foreningen må skje frivillig slik at denne typen arbeid virkelig kan snakkes om.

Også kjent som "Peer Collaboration", og samarbeider får økende popularitet på grunn av utseendet på verktøy som tillater teamarbeid. Denne måten å møte vanlige mål brukes hovedsakelig i oppgaver som kan utføres på en telematisk måte, derfor spesielt vanlig innen felt og informatikk.

Når det brukes riktig, resulterer samarbeidsarbeid i et produkt eller en tjeneste der det ikke er noen eneste forfatter, og som generelt er åpent for dets bruk av allmennheten uten noen kostnad. Vanligvis er arbeidet til utviklerne frivillig og gratis.

Et av de vanligste eksemplene på prosjekter utført gjennom samarbeidsarbeid er tilfellet med open source -programmer, eller informasjonsplattformer der hvem som helst kan samarbeide og er tilgjengelige for enhver person som ønsker å få tilgang til dem.

[TOC]

Kjennetegn på samarbeidsarbeid

- Arbeidere samarbeider altruistisk

Vi har allerede sett at for at vi skal snakke om samarbeid i seg selv, anses det normalt at all produksjon må utføres av en gruppe mennesker som forfølger et felles mål og som bestemmer seg for å vie seg til en oppgave for sin egen vilje , uten å forvente en belønning til gjengjeld.

I datavitenskapens verden, som er et av områdene der mer samarbeidende arbeidsprosjekter har blitt generert, bestemmer utviklere i de fleste tilfeller seg for å møte en felles utfordring av grunner som læring, det faktum å overvinne en utfordring, eller ønsket til å Bidra noe til samfunnet.

På grunn av denne egenskapen er det praktisk talt umulig å anvende samarbeidslæring i et selskap. Noen av prinsippene kan imidlertid brukes til å forbedre resultatene oppnådd i et selskap.

- Det er ikke noe klart hierarki

Gjennom samarbeidsarbeid er det mulig å lage produkter og tjenester som ikke har et klart forfatterskap. Tvert imot, alle prosjekter avledet fra denne arbeidsmetodikken er åpne, og generelt kan hvem som helst endre deler av dem selv om de ikke var i teamet som skapte dem først.

Som en konsekvens er det gjennom arbeidsprosessen veldig vanlig for hver person å handle uavhengig, uten et klart hierarki eller en kommandokjede som det gjør i de fleste produksjonsparadigmer. Dermed kan hver enkelt utføre handlingene den anser som nødvendige.

Det kan tjene deg: Kvantitativ skole for administrasjonen: Kjennetegn, representanter

I alle fall er det i de fleste samarbeidsarbeidsprosjekter vanlig at alle involverte mennesker å kommunisere med hverandre for å unngå å forstyrre fremdriften som andre utføres. Imidlertid oppstår dette samarbeidet spontant i stedet for å bli pålagt utenfra.

- Produktet eller tjenesten er tilgjengelig for alle

En av de mest slående egenskapene ved samarbeidsarbeid er at resultatene det produserer normalt kan brukes helt gratis, selv av mennesker som ikke har samarbeidet i utviklingen.

Dette er en av hovedårsakene til at denne typen prosjekter vanligvis blir utført på en helt altruistisk måte, siden det ikke er noen økonomisk fordel for de involverte menneskene.

For eksempel prosjekter av programvare Opprettet med dette systemet er enten helt gratis, eller de distribueres med åpen lisens, noe som gjør at brukerne betaler absolutt hva som helst for å bruke dem.

I tillegg til dette, kan vanligvis hvem som helst bestemme seg for å endre prosjektet hvis de vil, lage sine egne versjoner eller endre de delene som trenger å gi dem personlig bruk.

- Det forekommer vanligvis i datavitenskapens verden

På grunn av de spesielle egenskapene til datavitenskapens felt, oppstår de fleste samarbeidsprosjekter innen dette feltet. Dermed er det veldig vanlig å finne programmer, websider eller til og med maskinvare som er blitt opprettet gjennom det frivillige og altruistiske samarbeidet til en gruppe mennesker.

Et av de mest kjente eksemplene i denne forbindelse er Linux -operativsystemet, som er helt gratis og kan endres av noen av brukerne.

Samarbeidsarbeidsverktøy

Samarbeidsarbeid i skyen består av mange verktøy

De særegne egenskapene til samarbeidsarbeid gjør at det anbefales å bruke spesifikke verktøy for å oppnå de beste resultatene. De fleste av dem brukes til å tildele oppgaver til de forskjellige teammedlemmene, eller for å la dem kommunisere med hverandre selv når de er i store avstander.

Neste gang vil vi se noen av de mest brukte verktøyene i verden av samarbeidsarbeid.

Trello

Trello er en webapplikasjon som brukes til utstyrsstyring. Hovedmålet er å la medlemmene i en gruppe lage en liste over oppgavene de må fullføre, tildele hver av dem til en person og endre statusen deres når de jobber med dem.

Den største fordelen med Trello er at bruken er veldig intuitiv, og kan lage oppgavene i form av kort som senere blir omorganisert basert på om innholdet er fullført eller jobber med det.

Det kan tjene deg: Objekt for studier av økonomien (studieretning)

Microsoft -team

Microsoft Teams er et samarbeidsarbeidsverktøy som lar medlemmer av et team kommunisere i sanntid ved hjelp av chat, taleanrop og videosamtaler.

Den største fordelen i forhold til andre lignende tjenester er at den ikke har en etablert grense for antall mennesker som kan snakke samtidig, og kunne ringe med flere hundre deltakere.

I tillegg til dette inkluderer Microsoft Teams selv kjennetegn ved et prosjekt av Åpen programvare. For eksempel lar den brukerne koble applikasjonen med eksterne tjenester, slik at den kan legges til funksjonaliteter som ikke opprinnelig ble inkludert.

Slakk

Et annet mye brukt verktøy i verden av samarbeidsarbeid er slakk, en chat -tjeneste som lar deg lage forskjellige rom med et ubegrenset antall mennesker som deltar i dem. Det brukes vanligvis til å dele et veldig stort team i mindre grupper dedikert til å utføre de samme oppgavene.

Andre verktøy

• Google Disk.
• Skype.
• Gotomeleting.
• Asana.
• Github.
• Yammer.
• Google Hangouts.

Viktigheten av samarbeidsarbeid

Samarbeidsarbeid har opprinnelig oppstått som en arbeidsmetode for å utvikle prosjekter. Imidlertid begynner det for øyeblikket å utvide til områder som utdanning på grunn av dets betydning når det gjelder å oppnå visse resultater.

Dermed har det blitt bevist at mennesker som deltar i åpne og altruistiske prosjekter har en tendens til å utvikle en større kapasitet for selvledelse, som senere vil hjelpe dem på andre områder i livet.

På den annen side klarer samarbeidsarbeid å øke motivasjonen til deltakerne i et prosjekt, og lar dem lære mye mer om hva de gjør når de må møte utfordringer på egen hånd. Generelt, i tillegg, tillater det å etablere veldig positive forhold mellom alle medlemmene i prosjektet, noe som er viktig å oppnå på områder som utdanning.

Selv om det er veldig komplisert. Dette skjer både i den profesjonelle verden og i utdanning.

Fordeler

- Øk motivasjonen og ansvaret

Den største fordelen med samarbeidsarbeid er at mennesker som deltar i et slikt prosjekt vanligvis har mye større motivasjon og ansvarsfølelse. Som en konsekvens har resultatene også en tendens til å være bedre, og klarer dermed å lage produkter og tjenester av høyeste kvalitet på kortere tid.

Det kan tjene deg: Mercado -mål: Kjennetegn, typer, hvordan du definerer det, eksempler

- Dra nytte av alles kunnskap

Mangelen på et klart hierarki lar alle deltakere i et slikt prosjekt bidra med sin egen visjon om hva som blir gjort. På denne måten er det lettere å vekke kreativiteten til arbeiderne og at de når løsninger som ellers ikke kunne ha blitt brukt.

- Det gjør det mulig å lage smidige og fleksible prosjekter

Egenskapene til samarbeidsarbeid gjør det mulig.

Ulemper

- Konflikter mellom arbeidere kan dukke opp

Selv om mangelen på hierarki kan være en av de største styrkene ved denne typen arbeid, kan det også generere problemer i visse situasjoner.

Noen ganger fører det faktum at alle deltakere i et prosjekt har samme autoritet til uenigheter og arbeidskonflikter som ender opp med å utsette arbeidet.

- Det er ikke egnet for alle prosjekter

Et annet av hovedproblemene med samarbeidsarbeid er at selv om det er veldig nyttig på noen områder, gir det ikke veldig gode resultater i andre sammenhenger. Dette vil hovedsakelig avhenge av arten av prosjektet du vil utføre.

Eksempler på samarbeidsarbeidssituasjoner

Det er for tiden et mangfold av prosjekter utført gjennom samarbeidsarbeid, fra operativsystemer som Linux til åpne leksikoner som Wikipedia.

I andre sammenhenger som pedagogisk begynner også å bruke disse teknikkene, og være det beste eksemplet på dette, gratis kurs utviklet av universiteter som er åpne for studenter over hele verden.

Andre eksempler der lorebotative arbeid er observert i selskaper er:

• I videokonferanser.
• Designe bannere eller websider ved hjelp av online verktøy.
• Skrive tekster som samarbeidende bruker Microsoft OneDrive eller Google Drive.
• Skrive kode samarbeid med GitHub.

Referanser

1. "Betydning av samarbeidsarbeid" i: betydninger. Hentet på: 8. juli 2020 av betydninger: betydninger.com.
2. "Peer Production and Cooperation" i: Benkler. Hentet på: 8. juli 2020 fra Benkler: Benkler.org.
3. “Samarbeidsarbeid | Definisjon, fordeler, eksempler og mer ”i: Coworkingfy. Hentet på: 8. juli 2020 fra CoworkingFy: Coworkingfy.com.
4. "10 samarbeidsarbeidsverktøy for ditt selskap" i: Grupo Bancolombia. Hentet på: 8. juli 2020 fra Grupo Bancolombia: Grubolancolombia.com.
5. "Peer Production" i: Wikipedia. Hentet på: 8. juli 2020 fra Wikipedia: i.Wikipedia.org.